人力資源信息化管理軟件

團隊及服務

益昇智德(天津)信息技術有限公司是創世晟企業管理咨詢(天津)有限公司的eHR産品銷售公司,也是“益昇eHR”的品牌擁有者。

創世晟企業管理咨詢(天津)有限公司專注于人力資源信息化變革,為企業提供專業人事管理軟件咨詢、人力資源管理軟件系統(eHR)實施咨詢服務。

公司擁有一支同時具備IT、HR專業技能的跨界團隊,高效率人力資源管理軟件系統(益昇eHR)正是出自他們之手。

這應該是第一款由跨界資深HR主導設計的人力資源管理軟件系統(eHR),實現了與人力資源管理業務的無縫銜接。

公司自創“6大框架、28個關注點、5大目标、6大優勢、166個交付物”的創新輔導式咨詢管理體系。通過1~2年的全程輔導式咨詢,實現企業人力資源管理體系平穩、全面變革。

人力資源信息化咨詢和eHR實施的打包服務更是能夠同時實現客戶人力資源管理專業度和人力資源管理團隊工作效率的整體提升,達到一舉兩得的最佳效果。

知識産權

人力資源信息化圖書專著

圖書專著

《人力資源體系與e-HR信息化建設》,中華工商聯合出版社(ISBN:978-7-5158-2154-2)

《融入人力資源管理變革思路的e-HR》,企業管理出版社(ISBN:978-7-5164-1911-3)

人事管理軟件

管理軟件

高效率人力資源信息管理軟件系統(益昇eHR)(軟件著作權:軟著登字第1576539号)

益昇eHR系統功能模塊

有關ehr系統功能開發
産品模塊 主要功能
1、組織職位管理 組織圖、部門職責、職位級别、職位系列、職位序列、彙報關系圖、任職資格知識技能認證、任職資格能力素質指标、任職資格知識技能矩陣、任職資格能力素質矩陣、職位說明書、部門編制、職位編制、員工自助
2、人事管理 員工信息維護、試用期轉正、職位調整、部門調動、人員類别調整、公司間調動、離職、勞動合同、其它合同、員工履曆變更審核、員工自助
3、薪酬福利管理 成本中心、薪酬項目、薪酬帶寬及薪資級别設置、銀行報盤格式設置、個人所得稅稅率表設置、銀行報盤格式、法定工資标準、法定福利方案、企業福利方案、薪酬結構方案、薪資核算方案、法定福利關系、繳費基數、保險(公積金)繳費管理、薪資關系、薪資标準、計件工資、薪資核算、個稅彙算清繳、員工自助
4、考勤管理 日曆設置、班次設置、排班設置、考勤規則、員工排班、出勤記錄、請假加班、年假、考勤計算、員工自助
5、人才招聘管理 招聘渠道、職位需求、簡曆篩選、測評測驗、錄用、人才庫、黑名單
6、培訓管理 培訓講師、培訓課程、培訓需求、年度培訓計劃、月度培訓計劃、培訓實施、培訓評估、培訓記錄、員工自助
7、績效管理 績效指标、績效等級、績效方案、評分進度控制、績效管理台賬、績效申訴、員工自助
8、業務提醒 提醒設置(試用期到期、勞動合同到期、生日、退休、系統權限到期)、業務提醒列表
9、工作流程 流程定義、流程監控、流程發起、流程處理
10、通知公告 通知公告發布、通知公告浏覽
11、配置管理 信息集信息項、碼表、頁面模闆、參數
12、權限管理 方案管理、角色管理、管理員用戶管理、普通用戶管理、操作日志
13、報表管理 統計表(統計圖表)、登記表、高級花名冊、數據分析報告
14、移動客戶端 我的個人信息、變更個人信息、下屬個人信息、我的職位說明書、我的法定福利、我的企業福利、我的工資單、我的出勤記錄、我的請假加班記錄、我的考勤統計記錄、下屬出勤記錄、下屬請假加班記錄、我的培訓課程表、我的培訓記錄、我的培訓課程、我的績效管理、績效評價、流程發起、流程處理、我的通知報告、數據分析報告

益昇eHR系統十大優勢

益昇ehr系統十大優勢
1

融入人力資源信息化管理變革專業管理思路:

憑借團隊資深的人力資源管理咨詢背景,eHR系統的設計完全基于适應企業中長期業務發展的人力資源信息化管理需求

2

手機端令牌,動态密碼,安全可靠:

“軟U盾”的安全措施,可以有效降低用戶賬号被盜用的風險

3

同時支持本地部署和雲服務:

既可以滿足硬件、網絡資源充足的企業進行本地部署,也可以滿足單純需要分配用戶賬号的企業進行雲部署

4

數據接口完全開放,無客戶端數量限制:

可以最大限度的滿足企業其它内部信息管理系統與eHR系統之間進行自由的數據交互,eHR系統用戶根據企業需要任意分配,沒有數量上限

5

采用前沿IT技術,用戶感受度更佳:

強大的JAVA開發語言配合Oracle/MS SQL Server數據庫,給用戶帶來了完美的感受度

6

引入業務時間軸概念,随時查看曆史數據:

保存完整的數據變更曆史,用戶可以随時查看任意時間點的人力資源管理軟件數據,包括明細數據和統計數據

7

自定義查詢,查詢字段任意組合:

隻要是頁面顯示出來的字段,就可以作為查詢字段,并通過邏輯表達式将多個字段定義的查詢條件進行任意組合,快速得到用戶期望的查詢結果

8

自定義頁面,快速配置系統:

每個頁面展現的字段都可以通過配置管理模塊進行靈活設置,包括顯示哪些字段、顯示的字段控件屬性(隻讀、必填、選填)、顯示的字段排列順序等

9

内置60份标準業務報表、圖表:

涵蓋了人力資源管理業務中常用的登記表、花名冊和統計表,同時,統計表支持對統計數據的穿透,可以形成對應的明細表和各種類型的統計圖表

10

附帶手機APP,滿足移動辦公需求:

eHR系統中常用的功能,可以通過移動客戶端進行操作,随時随地處理人力資源管理業務

益昇eHR系統技術架構

核心服務層

表示層(Struts-MVC)

  Struts Action

  Action Form

  JSP

  Struts-config

  XML等

業務層(Spring)

  Transactions

  Hibernate Session Management

  Business Service 等

持久層(Hibernate)

  Data Source

  Connection Pool

  Query Language 等

基礎架構層
高效率人力資源信息化管理軟件系統(efficient HR)核心架構
基礎支撐平台

 TOMCAT 7.0.X

 JDK 1.6 / 1.7

 Oracle 11g / MS SQL Server 2012

 Windows Server 2008 / Linux(centos 6.5)

益昇eHR系統實施步驟

HR團隊

HR&IT團隊

IT團隊

配合益昇eHR系統實施的人力資源信息化管理體系優化

組織發展

薪酬激勵

戰略績效

培訓發展

eHR試用

PC端登錄: www.transformhr.cn
移動端登錄: ehr移動端登錄試用

用戶名:10002140

密碼:654321

新聞資訊

解決方案示例

人力資源管理軟件使用示例
人事管理軟件使用示例
人事管理軟件使用示例

微信公衆号

人力資源管理變革

高效率人力資源管理eHR

專注人力資源信息化管理變革,提供 HR & IT 跨界服務

聯系電話:022-58662518 | 18722278899

地址:天津市華苑高新區蘭苑路頂佳孵化器基地2-702

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